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Nouveau Code du Travail

Chapitre V Contrats de professionnalisation

ORDONNANCE DU 12 MARS 2007
LOI DU 21 JANVIER 2008 RATIFIANT L'ORDONNANCE DU 12 MARS 2007 RELATIVE AU CODE DU TRAVAIL (PARTIE LEGISLATIVE)
TABLE DES MATIERES DU NOUVEAU CODE DU TRAVAIL
TEXTE GLOBAL ET CONCORDANCES
DECRET DU 7 MARS 2008 RELATIF AU CODE DU TRAVAIL (PARTIE REGLEMENTAIRE)
INDEX ALPHABETIQUE
INDEX NUMERIQUE

Chapitre Ier Formations a l'initiative de l'employeur et plans de formation
Chapitre II Formations a l'initiative du salarie
Chapitre III Droit individuel a la formation
Chapitre IV Periodes de professionnalisation
Chapitre V Contrats de professionnalisation

  
 

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Section 1 Objet et conditions d'ouverture des contrats de professionnalisation
Section 2 Formation et execution du contrat de professionnalisation
Section 3 Salaire et duree de travail du titulaire du contrat de professionnalisation
Section 4 Duree et mise en oeuvre des actions de professionnalisation
Section 5 Exoneration de cotisations sociales
Section 6 Entreprises de travail temporaire

RECHERCHE

 

Chapitre V
Contrats de professionnalisation

Section 1
Objet et conditions d'ouverture (Articles L6325-1 à L6325-4)

Section 2
Formation et exécution du contrat (Articles L6325-5 à L6325-7)
Section 3
Salaire et durée du travail (Articles L6325-8 à L6325-10)
Section 4
Durée et mise en oeuvre des actions de professionnalisation (Articles L6325-11 à L6325-15)
Section 5
Exonération de cotisations sociales (Articles L6325-16 à L6325-22)
Section 6
Entreprises de travail temporaire (Articles L6325-23 à L6325-24)

 

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